Domaine du social

Evaluation des besoins de l'entreprise en ressources humaines et matériel

Externalisation complète ou partielle au cabinet de la paye

Organisation de la gestion du social

Définition du plan comptable adapté à l'entreprise et à la vision du dirigeant
Choix de classement et méthode de communication avec le cabinet

Assistance, conseil dans le cadre de la relation employeur - employé

Assistance à l'entrée, la vie et la sortie du salarié
Optimisation des coûts, recherche d'aides, …

Production de la paye

Paye en externalisation totale
Webpayempe
Production des charges sociales

Formation du personnel de l'entreprise

Actualisation des connaissances des dirigeants
Actualisation des connaissances des personnels techniques de l'entreprise

Sécurisation et optimisation de la gestion sociale

Proximité et réactivité des partenaires du cabinet